Želim sve znati

Prekovremeni rad

Vkontakte
Pinterest




The prekovremeni rad , takođe poziva prekovremeni rad , su dodatno vrijeme da se zaposleni posvećuje svojim radnim aktivnostima izvan svog uobičajenog rasporeda. Prema radno pravo , ti se sati moraju plaćati više nego uobičajeni sati.

The radni dan sastoji se od iznosa od sati da osoba mora raditi dnevno u skladu sa svojim uslovima zapošljavanja. Obično se ovaj dan sastoji od osam sati. Ako pojedinac koji mora raditi osam sati završi posvećujući deset sati svojim obavezama, tog dana će raditi dva dodatna sata.

Pretpostavimo da administrativni zaposlenik ispunjava raspored rada od 9 do 18 sati od ponedeljka do petka, sa slobodnim satom za ručak (to jest, radi osam sati dnevno). Ako vas u određenoj sedmici šef zatraži da ostanete u uredu dok 19 , akumulirati će dodatni sat dnevno: pet dodatnih sati na kraju sedmicu . Tih pet dodatnih sati moraju se odražavati na vašu plaću.

Način plaćanja prekovremenog rada zavisi od svakog od njih država prema zakonodavstvu i sporazumima o radu. U nekim regijama prekovremeni sat se plaća sa 50% dodatno . Na ovaj način, ako radnik naplati 50 dolara na sat the the dodatni sat naplatiti $75 .

Uzimajući prethodni primjer s ovim vrijednosti , dotični administrativni zaposlenik mora naplatiti dodatni iznos $375 za pet dodatnih sati koliko je radio u sedmici. Taj će novac, naravno, biti dodat onom koji dobije za obavljanje uobičajenih aktivnosti.

Vkontakte
Pinterest